ISMS-P 인증 기준 2.4.2.출입통제: Difference between revisions
From CS Wiki
No edit summary |
(정보보호 및 개인정보보호 관리체계 인증기준 안내서(KISA, 2023.11.)) |
||
| (One intermediate revision by one other user not shown) | |||
| Line 15: | Line 15: | ||
| | | | ||
*보호구역은 출입절차에 따라 출입이 허가된 자만 출입하도록 통제하고 있는가? | *보호구역은 출입절차에 따라 출입이 허가된 자만 출입하도록 통제하고 있는가? | ||
**(가상자산사업자) 월렛룸에 대한 출입권한은 월렛룸에 출입가능한 인원이 부여하도록 통제하고 있는가? | |||
*각 보호구역에 대한 내‧외부자 출입기록을 일정기간 보존하고 출입기록 및 출입권한을 주기적으로 검토하고 있는가? | *각 보호구역에 대한 내‧외부자 출입기록을 일정기간 보존하고 출입기록 및 출입권한을 주기적으로 검토하고 있는가? | ||
**(가상자산사업자) 중요 통제구역에 대한 출입관리시스템, CCTV 및 출입관리대장, 출입권한자의 적절성 등에 대하여 매월 관리/검토하고 책임자에게 보고 하고 있는가? | |||
|- | |||
|'''관련법규''' | |||
| | |||
*개인정보 보호법 제29조(안전조치의무) | |||
*개인정보의 안전성 확보조치 기준 제10조(물리적 안전조치) | |||
|} | |} | ||
==세부 설명== | ==세부 설명== | ||
| Line 22: | Line 29: | ||
보호구역별로 허가된 자만이 출입할 수 있도록 내·외부자 출입통제 절차를 마련하고, 출입 가능한 인원 현황을 관리하여야 한다. | 보호구역별로 허가된 자만이 출입할 수 있도록 내·외부자 출입통제 절차를 마련하고, 출입 가능한 인원 현황을 관리하여야 한다. | ||
*보호구역별로 출입 가능한 부서·직무·업무를 정의, 출입권한이 부여된 | *보호구역별로 출입 가능한 부서·직무·업무를 정의, 출입권한이 부여된 임직원을 식별하고 그 현황을 관리 | ||
*통제구역의 경우 업무목적에 따라 최소한의 인원만 출입할 수 있도록 통제 | *통제구역의 경우 업무목적에 따라 최소한의 인원만 출입할 수 있도록 통제 | ||
*출입절차: 출입신청, 책임자 승인, 출입권한 부여 및 회수, 출입내역 기록, 출입기록 정기적 검토 등 | *출입절차 : 출입신청, 책임자 승인, 출입권한 부여 및 회수, 출입내역 기록, 출입기록 정기적 검토 등 | ||
*출입통제 장치 설치: 비밀번호 기반, ID카드 기반, 생체정보 기반 등 | *출입통제 장치 설치 : 비밀번호 기반, ID카드 기반, 생체정보 기반 등 | ||
*출입통제 절차 수립·운영: 출입자 등록·삭제, 출입권한 관리, 방문자 관리, 출입대장 관리 등 | *출입통제 절차 수립·운영 : 출입자 등록·삭제, 출입권한 관리, 방문자 관리, 출입대장 관리 등 | ||
==== 보호구역 출입기록 보관 및 권한 검토 ==== | ==== 보호구역 출입기록 보관 및 권한 검토 ==== | ||
| Line 32: | Line 39: | ||
*출입기록을 일정기간 보존하여 사후 모니터링이 가능하도록 문서적 또는 전자적으로 보존 | *출입기록을 일정기간 보존하여 사후 모니터링이 가능하도록 문서적 또는 전자적으로 보존 | ||
*출입기록 및 출입권한 검토: 장기 미출입자, 비정상적인 출입 시도, 출입권한 과다부여 여부 등 | *출입기록 및 출입권한 검토 : 장기 미출입자, 비정상적인 출입 시도, 출입권한 과다부여 여부 등 | ||
*비인가자 출입 시도, 장기 미출입자 등을 확인하여 그 사유를 확인하고 조치 | *비인가자 출입 시도, 장기 미출입자 등을 확인하여 그 사유를 확인하고 조치 | ||
*주기적 검토를 통하여 퇴직자 출입증 회수 및 출입권한 삭제, 직무변경에 따른 출입권한 조정 | *주기적 검토를 통하여 퇴직자 출입증 회수 및 출입권한 삭제, 직무변경에 따른 출입권한 조정 | ||
| Line 46: | Line 53: | ||
==결함 사례== | ==결함 사례== | ||
*통제구역을 정의하여 보호대책을 수립하고 출입 가능한 임직원을 관리하고 있으나, | *통제구역을 정의하여 보호대책을 수립하고 출입 가능한 임직원을 관리하고 있으나, 출입기록을 주기적으로 검토하지 않아 퇴직, 전배 등에 따른 장기 미출입자가 다수 존재하고 있는 경우 | ||
*전산실, 문서고 등 통제구역에 출입통제 장치가 설치되어 있으나, 타당한 사유 또는 승인 없이 장시간 개방 상태로 유지하고 있는 경우 | *전산실, 문서고 등 통제구역에 출입통제 장치가 설치되어 있으나, 타당한 사유 또는 승인 없이 장시간 개방 상태로 유지하고 있는 경우 | ||
*일부 외부 협력업체 직원에게 과도하게 전 구역을 상시 출입할 수 있는 출입카드를 부여하고 있는 경우 | *일부 외부 협력업체 직원에게 과도하게 전 구역을 상시 출입할 수 있는 출입카드를 부여하고 있는 경우 | ||
| Line 58: | Line 65: | ||
==참고 문헌== | ==참고 문헌== | ||
*정보보호 및 개인정보보호 관리체계 인증기준 안내서(KISA, | *정보보호 및 개인정보보호 관리체계 인증기준 안내서(KISA, 2023.11.) | ||
Latest revision as of 05:12, 28 January 2024
- 영역: 2.보호대책 요구사항
- 분류: 2.4.물리 보안
개요[edit | edit source]
| 항목 | 2.4.2.출입통제 |
|---|---|
| 인증기준 | 보호구역은 인가된 사람만이 출입하도록 통제하고 책임추적성을 확보할 수 있도록 출입 및 접근 이력을 주기적으로 검토하여야 한다. |
| 주요 확인사항 |
|
| 관련법규 |
|
세부 설명[edit | edit source]
보호구역별 출입통제 절차 마련, 출입 인원 현황 관리[edit | edit source]
보호구역별로 허가된 자만이 출입할 수 있도록 내·외부자 출입통제 절차를 마련하고, 출입 가능한 인원 현황을 관리하여야 한다.
- 보호구역별로 출입 가능한 부서·직무·업무를 정의, 출입권한이 부여된 임직원을 식별하고 그 현황을 관리
- 통제구역의 경우 업무목적에 따라 최소한의 인원만 출입할 수 있도록 통제
- 출입절차 : 출입신청, 책임자 승인, 출입권한 부여 및 회수, 출입내역 기록, 출입기록 정기적 검토 등
- 출입통제 장치 설치 : 비밀번호 기반, ID카드 기반, 생체정보 기반 등
- 출입통제 절차 수립·운영 : 출입자 등록·삭제, 출입권한 관리, 방문자 관리, 출입대장 관리 등
보호구역 출입기록 보관 및 권한 검토[edit | edit source]
각 보호구역에 대한 내·외부자 출입기록을 일정기간 보존하고, 출입기록 및 출입권한을 주기적으로 검토하여야 한다.
- 출입기록을 일정기간 보존하여 사후 모니터링이 가능하도록 문서적 또는 전자적으로 보존
- 출입기록 및 출입권한 검토 : 장기 미출입자, 비정상적인 출입 시도, 출입권한 과다부여 여부 등
- 비인가자 출입 시도, 장기 미출입자 등을 확인하여 그 사유를 확인하고 조치
- 주기적 검토를 통하여 퇴직자 출입증 회수 및 출입권한 삭제, 직무변경에 따른 출입권한 조정
- 시스템적으로 출입로그를 남길 수 없는 경우 출입대장을 작성하여 출입기록 확인
증거 자료[edit | edit source]
- 출입 관리대장 및 출입로그
- 출입 등록 신청서 및 승인 내역
- 출입기록 검토서
- 출입통제시스템 관리화면(출입자 등록 현황 등)
결함 사례[edit | edit source]
- 통제구역을 정의하여 보호대책을 수립하고 출입 가능한 임직원을 관리하고 있으나, 출입기록을 주기적으로 검토하지 않아 퇴직, 전배 등에 따른 장기 미출입자가 다수 존재하고 있는 경우
- 전산실, 문서고 등 통제구역에 출입통제 장치가 설치되어 있으나, 타당한 사유 또는 승인 없이 장시간 개방 상태로 유지하고 있는 경우
- 일부 외부 협력업체 직원에게 과도하게 전 구역을 상시 출입할 수 있는 출입카드를 부여하고 있는 경우
같이 보기[edit | edit source]
참고 문헌[edit | edit source]
- 정보보호 및 개인정보보호 관리체계 인증기준 안내서(KISA, 2023.11.)
